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如果传到了在栗氏兄弟那里，他们又会作和感想？
猪猫岭金矿，是高远青云集团在南方的一个主力矿山，也是集团公司每年的利润大户。
猪猫岭金矿的金矿储量接近七十吨。在矿山开发的前几年，它一直采用地下开采。这种开采方式成本高，工作效率低下，黄金的产量总是在原地打转，上不了一个新的台阶。
一到矿部，唐大山就和一个星期前来到这里调研的陶总工一起，召开紧急会议，马上传达董事长的指示。
会议还没有开到十分钟，矿长涂小虎的手机就响了起来。他一看来电显示，脸都绷紧了，赶忙站了起来，毕恭毕敬得听着。
“董事长，您好！”涂小虎大气都不敢喘，神情肃穆的回答。
“现在，陶总、唐总都在矿里了，你们几个，一定要想尽一切办法提高黄金的产量，思考一下能不能换一种开采方式。”格桑顿珠的语气很是着急，“今年开始黄金价格直线上升，这是千载难逢的机会啊！你们只要提高黄金的产量，公司多盈利一千万，我就奖给你们一百万。”
“是、是、是，董事长放心，我们马上组织力量去研究研究，一定研究研究，一定尽快解决！”
涂小虎向来都把格桑顿珠当作最崇拜的偶像，一接到大老板亲自打来的电话，受宠若惊得在电话那头一直立正敬礼，态度非常鲜明，声音比董事长的还要洪亮好几倍。
接下来的一个月，美郎多吉跟着陶总工、唐大山几个人，一起泡在猪猫岭金矿，起早贪黑，风雨无阻，走遍了矿区的每一个角落，把整个矿区的生产、安全、环保、工艺等情况摸了个清清楚楚，采集了一大堆的数据和资料，最后形成了一份可行性分析报告，准备交给下一次的董事会审议。
但是，又一个月过去了，猪猫岭金矿还是毫无进展。
格桑顿珠二话没有说，也不事前谈话或通知，就由集团公司一纸发文，直接把涂小虎的矿长职务免了，把他连降四级，调配到选矿车间当主任去了。
涂小虎丢尽了脸，颜面尽失。但是他于心不甘，有一天，他借喝了几杯酒，胆子大了起来，鼓起勇气，给格桑顿珠打了电话。
“董事长，我虽然不是做得很好，但是没有功劳也有苦劳啊！想当年我们在地质队里同住一个房间，也是兄弟一场啊，您您一下子把我连降四级啊，这这历史上一般都都是连降三级的啊！”
格桑顿珠静静的听他把话说完，没有直接回答他的问题，而是说：“我现在忙，刚好人力资源处的巴格亮处长在我这里，我让他给你说说吧。”
格桑顿珠把电话递给巴格亮。巴格亮边说边看格桑顿珠的表情，很快就明白了他的意思。
他一字一句地对涂小虎说：“涂矿啊，这是集团公司董事、监事、高管联席会议一致通过研究决定的。会议认为你在其位不谋其政，不尽职，所以建议你要到车间洗洗脑，锻炼锻炼。”
涂小虎几乎是带着哭腔说：“处理也太重了吧？公司历史上，最重的处理，也就连降三级的啊”
巴格亮说：“涂矿长啊，其它公司历史上也有过对类似情况的处理，他们啊，早就卷起铺盖回老家了。你还有工作，我认为是很不错了。你要珍惜啊，涂矿长。”
短短的一席话，把电话那边的涂小虎说得泪流满面。
一方面，格桑顿珠胸怀大志，制定了宏伟的战略目标，要把高远青云建设成为国际一流的矿业集团，但目前还是受困于缺乏高素质的人才，所以一直求贤若渴，把人才当作宝。
另一方面，如果一个人在岗位上碌碌无为，玩忽职守，甚至损害了公司的利益，格桑顿珠不管他身处什么高位，也不管他具有什么背景，照样一把尺子量到底，一切按照公司的制度，该怎么样处理就怎么样处理，绝不心慈手软，一点也不留情面。
格桑顿珠把涂小虎连降四级，其实就是杀鸡儆猴。
现在，高远青云效益好，一大部分人开始论资排辈，甚至讲排场、比阔气，以前艰苦创业的精神逐渐退化了，不思进取、贪图享乐者大有人在。是到了应该敲敲警钟的时候了。涂小虎作风散漫，不思进取，这时撞到枪口上，也是事出有因，活该倒霉。
拿涂小虎开刀后，虽然集团中层以上的干部马上紧张起来，效率比以往大大提高，但是，要解决猪猫岭金矿的事，也不可能是一朝一夕就能够完成了的。
黄金价格一天比一天上升，可是，关于提高猪猫岭金矿产能的事情，还是没有一点动静。
就在格桑顿珠一筹莫展的时候，美郎多吉提交了一份报告，阐述了他对提高猪猫岭金矿产能的思路和见解。
这份报告让格桑顿珠热血沸腾，眼前一亮！
美郎多吉认为，猪猫岭金矿现在采用的井下开采方式必须改变，必须尽快实现由井下开采向露天开采的转型，这样就可以大大提高资源利用率，大大提高生产的安全性，确保在金价大幅上升的市场环境下，最大规模地实现集团公司的规模效益。
“好，好，好！非常好！！”格桑顿珠一口气看完了报告，马上通知办公室，组织相关部门召开技术分析会，用了一个下午的时间，对美郎多吉提出的思路进行了分析和论证，最后获得一致的肯定和通过。
“今天，大家都看到了，一个对矿业一无所知的年轻人，在我们唐大山地质师的引导下，通过自己的勤奋学习，付出了常人难以想象的努力，取得了令人吃惊的成功。”
在会议结束进行总结时，格桑顿珠有感而发，话语中流露出难以控制的激动。
他说：“美郎多吉在公司最需要的时刻，给我们交上了一份质量很高的答卷。说句心里话，我感到非常欣慰！”
集团公司的高管和其它与会人员第一次看到格桑顿珠的笑容像花一样自然绽放！他们发现，今天的董事长，比以往的任何一个时候都要来得兴高采烈和踌躇满志。
接下来，美郎多吉自然而然地肩负起了猪猫岭金矿由地采转为露采攻坚战的重任。
格桑顿珠下达了董事长令：集团公司必须牢牢抓住未来几年国际金价大幅上涨的绝佳时机！猪猫岭金矿采矿转型工程项目必须在八个月之内完成！！
在格桑顿珠看来，猪猫岭金矿由地采转为露采的目标，如果能够在八个月内成功实现，就意味着它的采选能力将变魔术似的扩大三十多倍。
当项目建成投产后，刚好迎来国际黄金价格大涨的绝好时机，猪猫岭金矿开足马力生产，黄金产量将翻几番，利润更是翻番几百倍！
由此可见，这个项目的成功，对集团公司的发展，无不具有十分重大的意义，而且是里程碑式的意义。
为了体现这个项目的重要性，格桑顿珠把这个项目命名为“战略1号”项目，并指定集团公司总裁万金河当任这个项目的总指挥，唐大山仁常务副总指挥、美郎多吉为副总指挥。
任命书下达后，美郎多吉来到格桑顿珠的办公室，对他说：“董事长，战略1号项目，如果您能够满足我的条件，我六够月就够了。”
“啊？六个月？！”格桑顿珠从办公桌旁站了起来，大吃一惊。经过专家三番五次的精确计算，这么重大的工程，再怎么快也不能少于八个月。“你说，你有什么要求？只有合理，我都可以答应你。”
美郎多吉说：“请给我两个权利：第一个，结合实际随时更改工艺路线的权利；第二个，按照项目进展的需要，在集团范围内调动任何人员的权利。”
格桑顿珠望着这个刚任命的、信心满满副总指挥，爽快地说：“好，我答应你。”
“好好干！不要让我失望。”格桑顿珠跨过办公桌，走到美郎多吉的面前，有力地握了握他的手。
美郎多吉恭恭敬敬地站好，响亮地回答：“一定不会！董事长家对我有救命之恩，您对我有栽培之恩，我感恩不尽，一定全力以赴，完成使命。”
就要离开格桑顿珠办公室的时候，美郎多吉最后说：“董事长，六个月是我的个人决心，请您为我保密。如果我万一完不成，也可以找一个台阶下。”
格桑顿珠微笑着点了点头，同意了。
从此，美郎多吉和指挥部的弟兄们，就以猪猫岭金矿为战场，风餐露宿，披星戴月，瞄准着地采转为露采这个艰巨的目标，吹起了决战的号角，发起了攻坚战。
美郎多吉非常敬业勤勉的工作着，好几次都累得在施工现场昏了过去。被抬回去休息后一醒来，吃了一碗快熟面，再喝一瓶红牛，接着又出现在工地上。
一种潜意识告诉美郎多吉，如果他出类拔萃，能力超群，格桑顿珠就完全有可能强力推荐，力排众议，把自己推到集团高管层的班子中。
能够参与建设“战略1号”这个高远青云自成立以来最重大的项目，这个大舞台，正是对自己严格的考验、最全面的检验。
美郎多吉知道，在他的前面和背后，有很多双眼睛一直在盯着他。其中有一些是赞赏和期待的，更多却是妒忌、阴险的，甚至是居心叵测的。
美郎多吉把一切都看在眼里，却不把它们太放在心上。他心里十分清楚，在一个大公司工作已然不易，进位的竞争更是极其残酷，每前进一步，都要付出巨大的努力。更何况，你是要进入集团公司的高管层。
对于像美郎多吉这样毫无背景的天外来客来说，他能够和其他对手竞争的唯一筹码，就是要靠自己的实力。
他相信，以“战略1号”项目为起点，他的人生，在不久的将来，又会是一次质的飞跃。
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第32章 亮出杀手锏（）
半个月以后，美郎多吉根据项目进度进行一番翔实的分析，认为，目标任务不仅不需要�