按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页，按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页，按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部！
————未阅读完？加入书签已便下次继续阅读！
鼎东地产，鼎东建设和山水装饰三家公司所有的骨干人员和绝大多数的在编基层员工，合计超过300人！
第一排大圆桌只有一张，坐在上面的是三家公司的高管。
第二三排四张桌子是中层干部，再往后就是普通员工。
在华夏，不管是政府、国企还是所谓的民营企业，阶层划分永远是那么显眼。
当权者都想着脱离底层员工，不管是办公的地点，吃饭的地点，连穿着打扮都要和底层员工保持距离……
而底层员工又分成了两种，一种拼了命的往上爬，没事就去领导办公室汇报汇报，做梦都想往领导吃饭桌子上蹭一蹭。
还有一种从心里上就不想和领导们接触，你走你的独木桥，我走我的阳关道，咱俩不是一路人……
坐在主席台上，马东看的清清楚楚，有些人拼命往最后排的桌子上挤，有人则往更高一层桌子旁边挤。
社会百态清晰的浓缩在一场宴会上。
此刻，马东心情有点复杂。
既有为众生相感到悲哀，更多的却是庆幸。
自己终于脱离了这个小棋盘，坐在了群众的对立面，和大家大眼瞪小眼了……
在人群里找了一圈，马东突然发现少了一个人，低着头跟侯勇问道：“那个陈家兵怎么没看到？”
侯勇咧了咧嘴，强忍着笑把陈家兵怎么被围殴，然后怎么进公安局和医院的事说了一遍。
“这么说这次被开除的27个人，真正来的只有20个了？”
好家伙，带头大哥被打进了医院，6个动手的小弟被刑拘……
这一波操作很6啊！
马东突然眉头一皱，不爽道：“这么开心的事怎么不提前告诉我？你们不能光顾着自己开心啊！”
“额……”
侯勇一拍脑袋道歉道，“马总，都是我的错，下次有这种事一定会第一时间告诉你！”
马东这才满意的点点头，这才是有福同享嘛……
团队精神怎么建立起来的？
不就是建立在敌人的痛苦之上吗？
…………
三家公司重组，成立集团公司的动作早已公开化，该知道的人早就知道了。
公司内部的会议，主要以务实高效为主，马东也没兴趣自己折腾自己。
主持人直接宣布了公司成立的相关事宜，并宣布各家公司高管任命。
“鼎东置业集团成立董事会，马东任董事长，侯勇、赵海峰、洪潇为董事，金鑫、徐安辉和白依静任独立董事。”
“孟凯之任鼎东置业集团总经理兼人力总监。
侯勇任集团常务副总经理并兼任三家子公司总经理。
金鑫任鼎东建设副总经理。
徐安辉任鼎东地产副总经理。
周倩茹任山水装饰副总经理。
白依静任集团财务总监，三家子公司财务上收集团统一管理。”
这个董事会和管理层结构是马东精心研究出来的最佳方案。
马东作为董事长，拥有最终的决定权，剩余的6个董事，3个独立董事是马东的人，另外3个董事基本是互相制衡的关系。
公司管理层结构，实际上是三级，孟凯之实际只负责人力，侯勇统管业务发展，金鑫几个人每人负责一块具体事务，分公司标配是一正三副，其他的副总后续任命，另外独立出了财务大权。
两套班子搭起来，马东基本上只要在大方向上把把关就行了……
喝茶聊天，没事吹吹牛逼，和美女谈谈诗和远方，这才是马东想要的生活！
整天就知道赚钱，那多累？
…………
快乐的时光是短暂的，蛋糕分完了，屋子自然要打扫打扫。
侯勇作为鼎东置业集团的实际管理人，在发表了一番慷慨激昂的讲话后，突然语气一转，十分的愤怒道：
“公司的未来是美好的！这个美好的未来需要在座的每一位去努力，去奋斗！
但是我们中间出现了一些不坚定的人，在公司危难之际不但不想着同舟共济帮助公司度过难关，反而在勾结外人，泄露公司机密，造谣生事！”
底下一片哗然！
除了心里有数的三四十人，其他两百多人还是第一次听说公司里面居然出了叛徒！
这还得了！
“难怪前段时间公司到处都在传马总要破产了！”
一个财务部的小姑凉恍然大悟道，“原来是这样啊，我说怎么好多人在问我公司资金链是不是断了……”
“到底是谁这么可恶啊！居然敢胳膊肘往外拐！”
某个急于表现的小年轻突然大喊一声，“太可恶了！严惩不贷！！”
nbbd……
旁边的人赶紧捂着脸。
好羞耻啊！
这马屁拍得太赤裸裸了吧？
不过有道是一马当先，万马奔腾。
“支持！”
“严惩！！”
“有希望了……”
想表现一下的人开始争先恐后的喊打喊杀，好像自己在公司有多少股份一样……
在一片白色恐怖之下，围坐在最后一排抱团取暖的“汉奸”们吓得脸色煞白。
“完蛋了……”
侯勇满意的看着情绪激动的人群。
不过等看到酒店服务员诡异的眼神后他赶紧挥手叫停，“大家都停一停！安静！”
再喊下去估计有人要报警了，这帮人不会是搞传销的吧？
等好不容易安静下来，侯勇拿着一张名单，继续说道：
“所有的参与到这次沟通外敌的人员名单我这里都有，大家放心吧！”
大厅很安静，估计掉根毛都能落地有声……
所有人心头都是一颤，大老板这是准备在公司全员大会上把内鬼一网打尽了？
这个手段有点狠啊……
杀鸡儆猴，大家好歹都读过几年书，都懂得！
看来以后上班要多用点心了，这个马老板真不是个善茬……
“下面我通报一批人员名单，陈家兵，赵磊……”
“陈家兵？咦，他人呢，怎么没看见，难道是畏罪潜逃了？”
“对啊，一天都没看到了……”
被念到名字的人一个个面无血色，不过等看到几百双饱含着“可怜”、“幸灾乐祸”、“嘲笑”等各种情绪的眼神后，一个个羞愧的忍不住想要钻到桌子底下！
侯勇可不会有同情这些人的意思，“我宣布，这27人全部开除！”
这下所有人都安静不下来了……
“什么？27个人全部开除？！”
“太狠了吧？”
“我还以为就开除几个领头的，其他人罚点款呢……”
“对啊，公司现在又没什么事，有必要这么狠吗？”
刚刚还在幸灾乐祸的人看到公司的新老板一口气开除了二十多人，都吓坏了！
这么多人说开除就开除了，太没有人情味了吧？
都是给人打工的，这些人难免生出了一种兔死狐悲的感觉。
今天是这些人，等哪天自己干的不好，岂不是也会被无情的开除了？
看着下面躁动不安的人群，侯勇瞥了一眼面无表情的马东，然后继续念第二份名单，“王翔，周盛……，这10个人知情不报，通报批评并处罚三个月绩效……”
“秦泽凯……，6个人奖励三个月绩效，今后内部提拔优先录取！”
奖惩名单全部念完，马东想象中闹事没有出现。
也不知道是因为带头人陈家兵被自己人打住院人心散了，还是自觉惭愧。
也不知道是谁领的头，被开除的人低着头夹着尾巴就跑了，6个被处罚3个月绩效的人也有2个跟着走了，剩下的4个人低着头一声没敢吭。
一场欢欢喜喜的公司成立大会变成了追悼会……
后面侯勇又宣布了几项全新的激励机制，不过也只有少部分人情绪比较高。
会议结束，马东心情倒是不错，不过侯勇有些担心道：“马总，今天一次开除这么多人，会不会把人心搞散了？”
公司新成立，如果人心散了，队伍就不好带了！
侯勇甚至担心自己要是干不好，马东会不会也像今天这样一脚把自己给踢了……
对于侯勇的担心，马东不屑的摇摇头，“放宽心吧，走了这么多没用的人，正好给干事的人留下位子。
至于那些提心吊胆怕自己被干掉的人，肯定是平时不努力工作的！
这些人走了更好……
三条腿的蛤蟆不好找，两条腿的人到处都是！”
说到人的问题，马东也觉得原来住宅产业化公司的那帮人确实素质堪忧，还有山水装饰公司的人也不咋地……
不过这种话他也不好在侯勇面前说的太直接，只能对着孟凯之叮嘱道：
“孟总，集团的人才储备工作要尽快提上日程，以集团的名义定期开展校园招聘，建立起实习生和后备干部培养机制，另外要长期面向社会招聘专业人才！
在公司内部，要建立完善的竞争和淘汰机制，能上能下，能干事的人要破格提拔，滥竽充数的人要坚决清理出去，不能有任何老好人的思想……”
马东虽然是对着孟凯之说话，但是侯勇却听得心惊胆战。
这话分明就是对他说的啊……
再想想马东一贯的作风，侯勇真替以前的那帮老兄弟担心！
集团成立，马东本应该和一群中高管欢聚一场，但是紧接着第二天就是揭牌仪式，事情太多实在是忙不过来。
到时候庐州市政商界那么多过来，方方面面都要考虑到，一旦出现闪失，马东的脸就丢尽了……
…………
11月18日
市政府对面的汇金大厦人头攒动，彩旗飘飘，锣鼓喧天。
喜庆的大红地毯一路铺了几百米，直达大厦前的小广场。
红毯两边站着一群身穿礼服的漂亮小姐姐，都是从几家公司精挑细选的佼佼者，�